Parcs d'activités en
Grande-Synthe
1 parcs d'activités en Grande-Synthe. Sites clés en main, ZAE intercommunales et fonciers disponibles.
Partenaires actifs en Grande-Synthe
Marché immobilier B2B en Grande-Synthe DVF — Demandes de Valeurs Foncières
Base publique Etalab des transactions immobilières. On agrège par commune × type (commercial/terrain) × année. Prix médian /m² affiché et évolution N vs N-1. Fallback département si moins de 5 transactions.
Locaux commerciaux & industriels — agrégat 2025, sur 15 transactions.
Source : DVF (Demandes de Valeurs Foncières) 2025 · Données ouvertes Etalab · Cf. méthodologie de calcul
Tissu économique en Grande-Synthe SIRENE — Base entreprises INSEE
API Sirene v3.11 (~32M établissements). On comptabilise les établissements actifs par commune, on agrège l'effectif salarié par tranche, et on liste les principaux employeurs (top 20 par effectif). Mise à jour mensuelle.
Établissements actifs et principaux employeurs de la commune.
Principaux employeurs
- ARCELORMITTAL FRANCE Industrie manufacturière ~3 500 salariés
- DILLINGER FRANCE Industrie manufacturière ~750 salariés
- COMMUNE DE GRANDE SYNTHE Administration publique ~750 salariés
- HARSCO METALS & MINERALS FRANCE Industrie manufacturière ~750 salariés
- ARCELORMITTAL FRANCE Industrie manufacturière ~750 salariés
Source : INSEE Sirene v3.11 · Établissements en activité
Bassin de talent en Grande-Synthe INSEE RP 2022 — Recensement de la Population
Actifs occupés 15-64 ans par commune, ventilés par CSP (6 catégories) et par niveau de diplôme (bac+2/bac+3+/bac+5). Affichage à l'échelle EPCI ou département pour avoir un bassin pertinent.
Profil de la population active à l'échelle communale.
Répartition par catégorie socioprofessionnelle
- Ouvriers 34.9 %
- Employés 32.2 %
- Prof. intermédiaires 26.5 %
- Cadres 4.2 %
- Artisans / commerçants 2.9 %
Source : INSEE Recensement de la Population 2022 — Base communale CSP × diplôme
Attractivité économique en Grande-Synthe INSEE Mob_pro 2022 — Mobilité professionnelle
Flux pendulaires domicile-travail. On compte les actifs qui entrent chaque jour pour travailler (signal d'attractivité économique : pôle vs cité-dortoir) et on identifie les top communes d'origine. Ventilation CSP disponible (cadres / prof inter / employés / ouvriers).
Flux pendulaires entrants à l'échelle communale.
D'où viennent les actifs ?
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Dunkerque 2 545 actifs 26 %
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Coudekerque-Branche 768 actifs 7.9 %
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Téteghem-Coudekerque-Village 359 actifs 3.7 %
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Loon-Plage 333 actifs 3.4 %
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Gravelines 330 actifs 3.4 %
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Cappelle-la-Grande 289 actifs 3 %
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Bourbourg 250 actifs 2.6 %
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Calais 249 actifs 2.5 %
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Grand-Fort-Philippe 161 actifs 1.6 %
-
Wormhout 157 actifs 1.6 %
Source : INSEE Mobilités professionnelles 2022
Aides & contraintes territoriales en Grande-Synthe Dispositifs d'aides fiscales
6 dispositifs croisés par commune : AFR, QPV, Territoires d'Industrie, FRR, ZFE, ZFU (archive). Sources : data.gouv.fr + ANCT + transport.data.gouv.fr. Une commune peut cumuler plusieurs dispositifs — chaque card indique l'avantage et le taux indicatif.
AFR — Aide à Finalité Régionale
Subvention investissement productif
jusqu'à 10 % (PME : 20 %) En savoir plus →QPV — Quartier Prioritaire de la Ville
Aides à l'embauche + exonération taxe foncière
jusqu'à 5 ans d'exo TF En savoir plus →Territoire d'Industrie
Guichet unique d'aide à l'industrie + label
accompagnement & financements ciblés En savoir plus →Sources : data.gouv.fr · Légifrance · MTE — synthèse pédagogique non contractuelle.