Annonces en
Saint-Georges-d'Orques
1 biens disponibles en Saint-Georges-d'Orques. Filtrez par typologie ou affinez votre recherche dans les sous-zones.
Marché immobilier B2B en Saint-Georges-d'Orques DVF — Demandes de Valeurs Foncières
Base publique Etalab des transactions immobilières. On agrège par commune × type (commercial/terrain) × année. Prix médian /m² affiché et évolution N vs N-1. Fallback département si moins de 5 transactions.
Locaux commerciaux & industriels — agrégat 2025, sur 14 transactions.
Source : DVF (Demandes de Valeurs Foncières) 2025 · Données ouvertes Etalab · Cf. méthodologie de calcul
Tissu économique en Saint-Georges-d'Orques SIRENE — Base entreprises INSEE
API Sirene v3.11 (~32M établissements). On comptabilise les établissements actifs par commune, on agrège l'effectif salarié par tranche, et on liste les principaux employeurs (top 20 par effectif). Mise à jour mensuelle.
Établissements actifs et principaux employeurs de la commune.
Principaux employeurs
- JUST FRANCE Commerce ~225 salariés
- RAZEL-BEC Construction ~150 salariés
- COMMUNE DE SAINT-GEORGES-D ORQUES Administration publique ~150 salariés
- FOYER NOTRE DAME DU BON ACCUEIL Santé / Action sociale ~75 salariés
- LES BISCUITS DE MEL Industrie manufacturière ~75 salariés
Source : INSEE Sirene v3.11 · Établissements en activité
Bassin de talent en Saint-Georges-d'Orques INSEE RP 2022 — Recensement de la Population
Actifs occupés 15-64 ans par commune, ventilés par CSP (6 catégories) et par niveau de diplôme (bac+2/bac+3+/bac+5). Affichage à l'échelle EPCI ou département pour avoir un bassin pertinent.
Profil de la population active à l'échelle communale.
Répartition par catégorie socioprofessionnelle
- Prof. intermédiaires 29.5 %
- Employés 25.9 %
- Cadres 19.4 %
- Ouvriers 17 %
- Artisans / commerçants 10 %
Source : INSEE Recensement de la Population 2022 — Base communale CSP × diplôme
Attractivité économique en Saint-Georges-d'Orques INSEE Mob_pro 2022 — Mobilité professionnelle
Flux pendulaires domicile-travail. On compte les actifs qui entrent chaque jour pour travailler (signal d'attractivité économique : pôle vs cité-dortoir) et on identifie les top communes d'origine. Ventilation CSP disponible (cadres / prof inter / employés / ouvriers).
Flux pendulaires entrants à l'échelle communale.
D'où viennent les actifs ?
-
Montpellier 210 actifs 20.9 %
-
Juvignac 81 actifs 8.1 %
-
Pignan 45 actifs 4.5 %
-
Saint-André-de-Sangonis 35 actifs 3.5 %
-
Saint-Paul-et-Valmalle 26 actifs 2.6 %
-
Villeveyrac 26 actifs 2.6 %
-
Grabels 25 actifs 2.5 %
-
Montarnaud 21 actifs 2.1 %
-
Cournonsec 20 actifs 2 %
-
Fabrègues 20 actifs 2 %
Source : INSEE Mobilités professionnelles 2022